Was mir wegen Corona auf den Keks geht

[Mattieu]

Ich bin Altruist, weil ich mich damit wohlfühle. Wem nutzt das wohl ?

[maxim]

Dem Arbeitgeber schuldet man nur seine Arbeitsleistung, nicht das Selbstverbiegen der Charaktereigenschaften des Arbeitnehmers.
Daher: Persönliche Charaktereigenschaften zu kritisieren ist schlechter Führungsstil.
Es kommt aber auf das Verhältnis zum Vorgesetzten an. Ist dies vertrauensvoll, was häufiger der Fall ist, kann schon mal eine persönliche Kritik erlaubt sein.

[Yossarian]

Daher: Persönliche Charaktereigenschaften zu kritisieren ist schlechter Führungsstil.

Einem Untergebenen zu raten, nicht ins Helfersyndrom zu verfallen, kann durchaus Ausdruck der Fürsorgepflicht des Arbeitgebers sein.

Um das noch mal ganz deutlich zu machen: Altruismus finde ich toll, aber er darf nicht ins Helfersyndrom kippen.

[simplemachine]

Doch, das denke ich schon. Helfersyndrom gibt es auch bei Anwälten.

Das anwaltliche Helfersyndrom wird aber nur aus einer üppigen Honorarerwartung gespeist. Ist die nicht gegeben, wird das mittellose Opfer schnell wieder hinauskomplimentiert. 

[Yossarian]

Das anwaltliche Helfersyndrom wird aber nur aus einer üppigen Honorarerwartung gespeist. Ist die nicht gegeben, wird das mittellose Opfer schnell wieder hinauskomplimentiert.

Warum hältst Du nicht einfach mal Dein dummes Maul bei Sachen, von denen Du keinen Schimmer hast. Hast Du auch nur den Hauch einer Ahnung, was bei uns in der Kanzlei alles pro bono unterm Radar für lau mitläuft? Oft genug, ohne daß die Mandanten das überhaupt mitkriegen?

Hast Du eine auch nur ganz vage Idee, was z.B. eine auf Prozeßkostenhilfe durchgeführte Klage auf eine Rente wegen verminderter Erwerbsfähigkeit beim Sozialgericht dem Anwalt auf Stundenlohn runtergebrochen bringt? Da kannst Du von Mindestlohn nur träumen.

Du bist und bleibst ein armseliger Dummschwätzer.

[simplemachine]

Dass gewisse Mandate aus prekären Bevölkerungskreisen mehr Arbeit machen, als man sich gedacht hätte, ist noch lange kein altruistisches "pro bono", sondern nur die übliche Lebenserfahrung. 

[Yossarian]

Viele Anwälte lehnen "gewisse Mandate aus prekären Bevölkerungskreisen" einfach ab.

[simplemachine]

Warum nehmen andere sie dann an. Um auf eine bessere Welt hinzuarbeiten?

[Yossarian]

Wäre das so falsch?

[Nikibo]

Aus meiner Berufserfahrung heraus: Chefs sind schnell mal dabei, einem ein Helfersyndrom zu unterstellen, nur weil man sich bei dem ein oder anderen Kunden etwas mehr Zeit als üblich nimmt. Vor allem dann, wenn der Tisch mangels ausreichender Besetzung sich vor Arbeit schon bog. Man kann aber auch schlecht einen Kunden, der Fragen hat, einfach so abwimmeln. Bei mir überwog immer das Interesse, einen Kunden so zu behandeln, dass er wiederkommt. Und da habe ich es auch auf einen Krach zwischen dem Boss und mir ankommen lassen.

[DieFrau]

Da arbeite ich in einem Paradies, in dem die Chefs die Engels sind 

[Nikibo]

Beamte halt, da läuft es anders 😂🤡

[DieFrau]

Ich weiß nicht, ob das mit Beamtentum zu tun hat. Aber die meisten Chefs hier sind entspannt.

[grashopper]

Chefs sind fürsorglich und sagen, achten Sie auf Ihre Gesundheit. Nur wenn sie ihre eigenen "dringenden" Irrsinsaufträge sofort erledigt haben wollen, ist die Fürsorglichkeit dahin. Denn, alles Andere ist dann unwichtig.😎

[Araxes]

Das hat mit verarschen und Schmarotzertum nichts zu tun. Das ist der Teil meiner Arbeit, den ich gerne tue.
Ich habe nun mal lieber mit Menschen zu tun als mit Computern.

Vielleicht kannst du noch Lehrer werden.